Corsi formazione seminari rivolto a  manager capi  sulla gestione dei collaboratori

 

La formazione  con l’ Analisi Transazionale  in azienda

  • Sviluppa competenza emotiva nella relazione con gli altri E’ semplice, ma non banale.
  • Natura metaforica ed intuitiva dei concetti 
  • Leggiamo le esperienze a livello esterno ed esterno 
  • Lettura degli aspetti sociali e relazionali
  • Lettura del vissuto interiore ed esteriore 
  • Analisi strutturale  e Analisi Funzionale

Sviluppa Autonomia nella responsabilità

  • La relazione coatta
  • La dipendenza
  • La simbiosi
  • Modelli di autorità
  • L’ambiente non funzionale
  • La delega
  • Lo sviluppo delle potenzialità  dei collaboratori
  • Consapevolezza di sè 
  • Gli atteggiamenti potenzianti e depotenzianti
  • Alternative comportamentali
  • Scale valoriali
  • Il feed back ai propri collaboratori
  • Le situazioni problematiche ripetitive
  • I giochi di ruolo nell’azienda
  • Il coaching

 

Obiettivi e metodologia

  • La comunicazione secondo A.T. 
  • Esercizi di autovalutazione  sul proprio stile di comunicazione 
  • Esercitazione di rinforzo. 
  • (visone e commento filmati) 
  • Esame della  relazione tra capo e collaboratore 
  • Autocasi. 
  • Riepilogo argomenti 
  • I riconoscimenti 
  • Esame relazione tra capo e collaboratore sul dare feed-back. (autocasi) 
  • Gli atteggiamenti personali ed il loro impatto  sui collaboratori. ( Le posizioni esistenziali) 
  • Esercitazione di autovalutazione 
  • Esame di relazione capo collaboratori legati a problemi di atteggiamento (autocasi) 
  • Le  relazioni il modello dei Giochi 
  • Esame delle relazioni tra  Capo e collaboratori implicanti problemi legati a Giochi (autocasi) 
  • Definizione e stesura piano di miglioramento.

 

A chi è rivolto

Ai capi o ai dirigenti  che intendano approfondire attraverso il modello  relazionale  dell’Analisi Transazionale  le dinamiche ottimali per gestire all’interno dell’azienda  le relazioni con i loro collaboratori acquisendo la sensibilità  corretta per un efficace armonizzazione dei rapporti.

  

Docente

Andrea Farinelli,Trainer esperto  in Comunicazione Assertiva

Unisce l’esperienza maturata sul campo ad una competenza e professionalità acquisita in oltre 20 anni di consulenza e formazione nell’area dele Risorse Umane.

 

Guarda il nostro video del corso di Formazione manageriale in aula fatta con area manager IVECO

 

I nostri corsi formazione hanno sede a Torino Milano Bologna Verona Genova e Roma.